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Todos los jueves de noviembre
Un programa para desarrollar habilidades de liderazgo a partir de los desafíos reales del día a día.
Diseñado especialmente para líderes, supervisores y coordinadores de PyMEs que gestionan equipos y buscan potenciar tanto la eficiencia operativa como el clima organizacional.
El programa incluye:
- Aprendizaje sobre casos reales: contenidos relacionados sobre los problemas reales de los equipos.
- Networking PyME exclusivo: grupos reducidos con representantes de distintas empresas para intercambiar experiencias y mejores prácticas.
- Metodología 100% aplicable: ejercicios prácticos entre encuentros para implementar herramientas desde la primera semana.
Desarrollado en conjunto con el expertise de Germinal RH. El formato comprende de cuatro sesiones semanales de trabajo intensivo, con actividades entre módulos para poner en práctica los temas de cada encuentro.
Beneficio exclusivo incluido: una sesión de mentoring 1 a 1 totalmente bonificada para acompañarte en la puesta en marcha de tu plan de acción personalizado
Cupos limitados para garantizar el trabajo en grupos reducidos. ¡Reservá tu lugar!
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Si no la encontrás, revisá la carpeta de spam
Objetivos
Promover la reflexión sobre el propio rol desarrollando recursos para delegar y gestionar el desempeño, mejorar la comunicación, el feedback, y fortalecer la gestión de los equipos junto con el clima de trabajo.
El curso se dicta bajo la modalidad online sincrónica. Cada clase tiene una duración de dos horas, alcanzando una carga horaria total de ocho horas de formación.
Asimismo, el programa incluye un manual del participante, un grupo de WhatsApp para compartir materiales y dar seguimiento a los temas trabajados, un espacio de intercambio directo con colegas del sector y una sesión individual bonificada.
Mandos medios (gerentes de área, coordinadores, jefes de equipo) que lideran equipos pequeños o medianos y buscan herramientas concretas para los desafíos del día a día.
4 módulos. 4 partidos. Un campeonato de liderazgo.
Módulo 1 – El punto de partida: el contexto actual y la incertidumbre como variables. El rol del mando medio entre la conducción y la operación. Estilos de liderazgo, su impacto en el equipo y mapa de desafíos propios.
Módulo 2 – La gestión del “hacer”: por qué no delegamos: creencias, miedos y hábitos. Delegación según nivel de madurez del colaborador y nuestro estilo. Seguimiento del desempeño: la diferencia entre controlar y acompañar.
Módulo 3 – El impacto de la palabra: ideas esenciales sobre comunicación y sobre conversaciones difíciles. Estructura COIN para preparar una conversación difícil y planificador de feedback. Manejo de la reacción del otro: escucha activa, desactivación emocional.
Módulo 4 – Hay equipo: ¿qué hace a un equipo un equipo? ¿Cómo se gestiona el clima emocional? Señales de alerta: equipos que se fragmentan, se callan o se paralizan. Cierre: síntesis del recorrido y plan de desarrollo personal.
Constancia digital de participación emitida por la Cámara Argentina de Comercio y Servicios en conjunto con Germinal RH sin costo adicional para cada participante de los encuentros sincrónicos.
Consultora organizacional y formadora de líderes, con más de 15 años de experiencia acompañando a medianas y grandes empresas en Argentina y Latinoamérica.
Capacitadora, consultora, coordinadora de programas y diseñadora de dispositivos de entrenamiento y sensibilización orientados al desarrollo organizacional.
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Términos y condiciones
Para continuar con tu inscripción es necesario que
aceptes los términos del servicio.
Condiciones de inscripción y cursada de las actividades del Dto. de Desarrollo Profesional de la Cámara Argentina de Comercio y Servicios.
Para finalizar tu inscripción es condición leer y aceptar los avisos y condiciones legales que se detallan a continuación.
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Los contenidos del sitio son referenciales, por lo que se recomienda al usuario verificar la información con los documentos de primera generación.
Términos y condiciones del servicio de capacitación
- Los cursos y actividades provistas por la CAC pueden ser realizados por cualquier persona que cumpla con los siguientes requerimientos legales:
- Ser mayor de 18 años.
- Realizar las actividades directamente por sí mismo, sin falsear o simular datos de terceros, sea con o sin autorización. Importante: Este hecho es ilegal y punible y en el caso de comprobarse, el mismo tendrá efecto nulo.
- Quienes quieran participar de las actividades deberán inscribirse a través de la página web hasta la fecha en que allí se explicite. No podrá participar de las actividades quien no se haya inscripto previamente.
- El proceso de inscripción es personal y aquellos que deseen inscribirse deberán registrarse en el sistema completando el formulario con todos los datos solicitados. Los mismos revisten el carácter de DECLARACION JURADA, aceptándolo así expresamente el postulante. Cada alumno es responsable de los datos que manifiesta al momento de registrarse en el sitio web de la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (datos laborales, personales, usuario y contraseña). Está prohibido suministrar estos últimos dos datos a terceros. Esta cláusula también aplica para los datos de usuario y contraseña de la plataforma de e-learning. Cada alumno expresa conformidad que todos los datos que el mismo proporciona sean remitidos por la Cámara Argentina de Comercio y Servicios a la institución a cargo del dictado del curso, en tanto que resulta ella responsable de la realización de los mismos.
- Al momento de efectuar la inscripción a las actividades, los participantes deberán conocer y aceptar de forma expresa las condiciones de cursada.
- a Cámara Argentina de Comercio y Servicios se reserva en todo momento el ejercicio pleno del derecho de admisión y permanencia, pudiendo separar de las capacitaciones a aquellos participantes que cometan faltas graves y/o incumplan las pautas establecidas en los reglamentos internos de la entidad.
Exención de responsabilidad y relación con terceros
La CAC no asume responsabilidad alguna de los posibles hechos fraudulentos que pudieren cometer los participantes. Siendo alguno de ellos, a modo de ejemplo, las siguientes situaciones:
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- La persona inscripta provee a un tercero sus datos de acceso personal al sitio.
- La persona modifica la constancia original emitida desde el sitio, cuya copia queda en los registros.
Esta exención de responsabilidad no pretende controvertir requisitos establecidos por las legislaciones nacionales aplicables, ni eximirse de responsabilidad respecto de aquellas cuestiones en las que con arreglo a las referidas legislaciones pudiera caberle.
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Habiendo leído las pautas de inscripción y de cursada de las actividades acepto las condiciones de participación informadas y declarando formalmente que la actividad a la cual me inscribí, será realizada exclusivamente por mi persona y como destinatario final de la correspondiente constancia